Ateraz | Employer Branding

Employer Branding

Uma marca empregadora positiva é a essência para atrair e reter talentos. Hoje, remuneração e benefícios não são mais determinantes para atrair, engajar e desenvolver esses profissionais. A cultura, o posicionamento e um processo eficaz de onboarding de colaboradores são elementos de diferenciação para elevar as equipes e ampliar o sentimento de pertencimento na empresa. O Employer Branding é um trabalho voltado para atuar nessas frentes, fortalecendo a marca do empregador.

programa indicado para:

Empresas com mais de 10 colaboradores.

Duração da consultoria:

12 meses

Quero evoluir meu negócio

Sobre o programa

Este programa de consultoria é voltado para empresas que buscam fortalecer sua marca empregadora e melhorar o posicionamento no mercado com foco na atração e retenção de talentos. Utilizamos uma metodologia Āteraz que contempla etapas de desenvolvimento que vão desde o diagnóstico até a implementação e acompanhamento.

O programa tem a duração de 12 meses, incluindo encontros de imersão junto aos diretores e gestores da empresa para aplicação de ferramentas, discussão estratégica e trabalho interno dos consultores dedicado à pesquisa, consolidação de informações e estruturação das etapas da metodologia.

Etapas do Programa

Diagnóstico

Realizamos uma imersão junto aos diretores e gestores para entender o cenário atual do negócio e levantar informações estratégicas através de ferramentas. Também aplicamos o diagnóstico de imagem para entender como a marca está sendo percebida pelos seus diferentes públicos. Esta etapa servirá de ponto de partida para a construção das etapas seguintes, fornecendo uma visão sistêmica da organização.

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Essência

A partir das informações levantadas na etapa anterior, evoluímos na definição de elementos da essência da marca, incluindo a construção de missão, visão e valores, propósito transformador massivo e responsabilidade social e ambiental - itens fundamentais para o fortalecimento da cultura interna e o aumento da conexão com os públicos externos da marca.

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Posicionamento

Nesta etapa definimos elementos relacionados ao posicionamento e à comunicação da marca, realizando a criação da proposta de valor, estruturação de personas e perfil de cliente ideal, personalidade da marca através do uso de arquétipos, definição de tom de voz e identidade verbal, bem como o levantamento de stakeholders para a construção de um relacionamento estratégico.

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Conteúdo

Nesta etapa produzimos o conteúdo institucional da empresa com base nas informações levantadas e no posicionamento estratégico definido para a marca, incluindo apresentação da empresa e dos sócios/diretores, descrição dos produtos e serviços, bem como o manifesto através de texto inspiracional com fins publicitários.

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Planejamento

Por fim, elencamos todas as ações relacionadas ao posicionamento da marca em um plano de ação com iniciativas que devem ser realizadas pela empresa em curto, médio e longo prazo, disponibilizando este planejamento na ferramenta “Asana” com os respectivos cronogramas para cada etapa.

Depoimentos de clientes sobre o nosso trabalho

"A Āteraz é uma empresa séria e especializada que desenvolve junto com as empresas um branding com qualidade e mentora os processos internos de gestão do negócio, auxiliando no aumento da organização e da produtividade. Em relação a conteúdo estratégico também possuem um ótimo conhecimento."

Daniel Rodolfo da Silva

Diretor do Chocoland Hotel Gramado

"São profissionais muito dedicados, muito inteligentes, que entendem do serviço a que se propõem e desenvolvem de maneira singular a capacidade da empresa de se auto identificar, se conhecer e iniciar o processo de posicionamento acerca da própria metodologia. Em resumo, a empresa conta com profissionais singulares e excepcionais. Entendem muito sobre o serviço."